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绩效管家·一站式绩效管理解决方案

敏捷落地企业战略目标,关联OKR、任务、考评考核、实现计划目标与执行结果的个性化管理

绩效管家方案优势

目标管理

任务协作

绩效评估

绩效分析

个性化设计

OKR目标对齐管理
助力企业高效落地OKR目标管理,实现团队目标绝对聚焦,推动目标的高效达成
愉悦高效任务协作
以项目为维度任务看板管理,支持无限分解子任务,个性化自定义任务状态和阶段
360能力绩效评估
关联OKR评分,实现业务数据打通,考核权重自定义,多维度全面评估员工能力
智能绩效分析
分析目标执行情况,及时识别风险,促进目标达成,帮助HR全面掌握绩效考核推进进程,提升管理决策效率
个性化设计
基于七巧的低代码能力,企业可以个性化设计任务模版、绩效考核流程、评分规则、数据看板等内容,打造企业专属的绩效管家

绩效管家方案价值体现

企业

自上而下对齐管理目标

全面打破部门数据孤岛

营造公平竞争企业文化

人事

实现人事工作有效减负

提供多维绩效核算依据

定制科学人才评估标准

员工

实现员工目标高度聚焦

完善员工职业发展路径

提升团队个人工作效率

绩效管家方案优势

传统绩效管理

通过EXCEL统计或多个系统人工整合数据,绩效工作繁琐且易出错

系统固化不能修改,无法及时跟上企业发展

需要下载专门的应用软件,操作繁琐

道一云绩效管家

提供OKR、任务、绩效三大报表中心,多维度数据看板,保证考核的全面性和透明性,数据实时更新,无需手动统计

企业可根据自己的业务需求,个性化灵活配置,无需更换系统

无需额外下载安装应用,支持浏览器、企业微信多端操作,在手机上也能轻松搞定考核

让我们协助您

搭建一个量身定做的绩效管理系统

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并获取绩效管理解决方案

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