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在当今世界百年未遇之大变的复杂格局中，安全保密预期日趋严峻和重要。为了树立公司员工的安全保密意识，越来越多的员工对安全保密工作的了解和认识，4月15日全成员国家安全教育日，很多企业组织也开展了安全保密知识培训。那么，如何制定保密培训计划呢？
一、领导重视 加强学习
由于受新冠肺炎疫情影响，培训多以在线方式进行，在公司总部设主会场，各企业设分会场，播放安全保密知识教育片和警示片，使受训人员了解掌握安全保密常识的必知必会，另外，培训还结合了内部的全民国家安全观教育日活动，播放《总体国家安全观》宣传视频和近期某军工单位泄密事件的新闻报道。
二、大力宣传保密法律法规
结合公司的工作实际，培训将公司总部全员，企业领导班子成员，文秘机要保密人员，IT人员和核心业务人员列为必须对象，基本做到了必训人员全覆盖。为保证培训效果，让参训人员真正掌握保密知识，培训后即时利用道一云大学平台进行了在线考试，安全知识通过率高达99%。保密工作任重道远，下一步，公司保密办将继续开展相关的保密知识宣传培训教育，利用平台方式制作更多安全知识课件，传输更多安全知识，持续增强员工的保密意识，推动间接保密责任的落实，以维护国家利益和企业利益。
三、健全保密工作制度保障
进一步修订完善公司保密工作各项规章制度。重点抓好保密宣传教育、涉密人员培训、涉密信息发布审批等项工作制度的健全和落实，抓好保密载体收发、登记、保管、清退、销毁等环节。
四、切实拓宽宣传教育渠道
保密宣传教育是保密工作的一项基础性工作，也是一项长期而艰巨的任务，高度重视并认真抓好工作落实，增项针对性、注重实效性；保密培训计划要深入开展保密形势教育、保密法制宣传教育和保密即使支持教育。
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