一个优质的员工个培训体系有哪些评判标准呢?我们认为,企业员工培训体系的设计,最应该聚焦的,在于借助科学有效的知识管理方法,帮助员工获取岗位知识岗位技能。
博客 > HR人事专题
培训实施方案的设计都以培训需求分析为基础,本文从企业分析、工作分析和个人分析三个角度阐述了如何进行培训需求分析,根据培训需求分析来进行培训实施方案各组成要素 ...
企业在线培训是为企业人才需求重构知识和技能的重要环节,在人才竞争激烈的当下,每家企业都应该快速制定适合自己的培训体系,选择性价比高的培训平台,真正为企业稳步 ...
大多数公司企业都意识到了对员工技术培训的必要性,但如何制定企业培训计划却难倒了HR们?本文将分享企业培训方案策划流程以及后续跟进情况,同时准备了《2020年数字化 ...
疫情期间,各地政府针对企业开展在职员工在线培训工作出台了相关补贴政策。本文为大家整理的最新在线培训补贴政策汇总,以及在具体申报中需要注意的事项。
简历筛选是企业招人的第一步,企业HR每天都要查阅大量的简历,这要求HR能够快速处理审核简历,对此,有哪一些简历筛选技巧,可以帮助HR更好地提高工作效率呢?本文将分 ...
热门文章